Ušlý výdělek

Pracovní úraz vám snížil příjem nebo jste o něj přišli úplně? Pomůžeme vám získat náhradu ušlého výdělku.

‍

Pokud kvůli pracovnímu úrazu nemůžete pracovat nebo vyděláváte méně než dříve, máte právo na náhradu ztráty výdělku. Nárok vzniká jak při dočasné pracovní neschopnosti, tak i při trvalém snížení výdělku po skončení pracovní neschopnosti (tzv. renta).

Jak se náhrada počítá?

V době pracovní neschopnosti dostáváte nemocenské dávky. Pojišťovna pak doplácí rozdíl mezi tímto příjmem a vaší průměrnou mzdou před úrazem.
Pokud po úrazu nemůžete vykonávat dosavadní práci a vyděláváte méně, máte nárok na pravidelnou rentu, která tento rozdíl dorovnává.

Co je potřeba doložit?

  1. potvrzení o průměrném výdělku před úrazem,
  2. výplatní pásky nebo potvrzení o příjmu po úrazu,
  3. rozhodnutí o pracovní neschopnosti či přiznané dávky.

Z praxe: Přeřazení s nižším výdělkem

Zaměstnanec byl po skončení pracovní neschopnosti přeřazen na pracovní pozici s nižším výdělkem.

Pro zaměstnance jsme zajistili odškodnění náhrady ztráty na výdělku po skončení pracovní neschopnosti. Zaměstnanec nadále dostává rentu ve výši rozdílu mezi původním a novým platem.

Utrpěli jste zranění při dopravní nehodě?

Nenechte pojišťovnu rozhodovat za vás.
‍Pomůžeme vám získat maximální bolestné, které vám náleží.

Nezávazná konzultace

Mohlo by vás zajímat

Jak získat odškodnění za trvalé následky po pracovním úrazu? Průvodce výpočtem odškodnění a právními kroky
August 25, 2025
Pracovní úraz s trvalými následky zásadně ovlivňuje kvalitu života i schopnost vydělávat na obživu. Česká legislativa přitom jasně stanoví, že zaměstnanec má v takové situaci nárok na spravedlivé odškodnění. V článku vám přiblížíme, jak se odškodnění trvalých následků stanovuje, jaké formy náhrad lze získat a jak postupovat, pokud zaměstnavatel či pojišťovna odmítají plnit svou povinnost.
Více informací
Jaké typy nemocí z povolání jsou nejčastěji odškodňovány? Přehled nároků a práv zaměstnanců
August 25, 2025
Trpíte zdravotními potížemi, které mohou souviset s vaší prací? Nemoci z povolání mají často vážné a dlouhodobé následky, přesto však mnoho zaměstnanců netuší, jaké mají právní nároky na odškodnění. V našem článku vám přehledně ukážeme, jak probíhá proces uznání nemoci z povolání a jak se účinně domoci svých práv.
Více informací
Jak získat odškodnění za pracovní úraz, pokud zaměstnavatel odmítá spolupráci? Právní rady, které vám pomohou uspět
August 25, 2025
Utrpěli jste pracovní úraz a zaměstnavatel odmítá uznat svou odpovědnost či vyplatit odškodnění? Taková situace může být pro zaměstnance velmi náročná, ale existují jasné právní cesty, jak se domoci svých práv. V našem článku vám přinášíme přehled možností, jak postupovat, a ukazujeme, proč se v těchto případech vyplatí odborná právní pomoc.
Více informací
Další články